Couverture de Holky dRzý NEJEN o HR

Holky dRzý NEJEN o HR

Holky dRzý NEJEN o HR

De : Oti & Veru
Écouter gratuitement

À propos de ce contenu audio

 🟡 Podcast NEJEN o HR s lehkostí, nadsázkou a humorem často „na hraně“.

⚫️ Chceme vás pobavit, podělit se o zajímavosti a rozdmýchat debatu nad ožehavými tématy. Nehrajeme si na vzdělávací podcast, jsme své, jsme drzé a mluvíme jak nám pusa narostla.

🟡Poslech nedoporučujeme puritánům a těm, co se berou moc vážně. Ostatní vítáme a přejeme si jediné, užijte si to s námi 🤩

💛 Oti Tůmová a Veru Prášková 🖤

Kdo jsme? Jsme kamarádky už …. no už dlouho a pracovaly jsme spolu již ve třech firmách a často ve stejných týmech. Jsme HR holky více než 17 let a pořád nás to baví a baví nás to spolu.

Chcete nám něco říct? Máte nápady, tipy na další díly? Napište nám 😊

❤️ Instagram Holky dRzý: https://www.instagram.com/holky_drzy_podcast/









 Economie Réussite personnelle
Les membres Amazon Prime bénéficient automatiquement de 2 livres audio offerts chez Audible.

Vous êtes membre Amazon Prime ?

Bénéficiez automatiquement de 2 livres audio offerts.
Bonne écoute !
    Épisodes
    • 88: HR přešlapy aneb máme na víc

      88: HR přešlapy aneb máme na víc
      Dec 31 2025
      Otevřete v HR a ve vedení firem oči.
      Doba je jiná. Pracovní trh taky.

      Pořád dokola slyšíme, jak jsou kandidáti „divní“, „drzí“, „nezodpovědní“….
      Jasný, naše práce je občas na "bzum", ALE co když to máslíčko leží i na našich hlavách.

      Je lehké nadávat. Těžší je nastavit zrcadlo kvalitě naší práce a přístupu.

      Tentokrát se tedy podíváme na nejčastější HR „fňuky“ a žasnutí nad chováním uchazečů.

      Tento díl není o pranýřování HR.
      Je o tom, že spousta věcí v náboru jde dělat lépe.
      Lidsky. S respektem. S empatií.

      Protože i TO je naše práce.

      A karma, lidi… ta si pamatuje.

      💛Oti & Veru🖤

      🎥VIDEO full verze

      😈Holky dRzý Instagram
      Afficher plus Afficher moins
      54 min
    • 87: HR ghosting není fáma - máme data! S Martinem Miko

      87: HR ghosting není fáma - máme data! S Martinem Miko
      Nov 27 2025
      1000 CV do 1000 firem.
      Víte kolik reakcí dostalo odpověď?

      Kdo si myslí, že ghosting kandidátů ze strany HR není důležité téma,
      tak je na omylu.

      Je to věc, která velmi negativně zasahuje do životů lidí
      hledajících práci. Ovlivňuje to jejich sebevědomí, chuť do hledání
      té správné role pro ně. Mnozí zůstávají v zaměstnání i přes nevyhovující
      finanční a pracovní podmínky, jen aby nemuseli znovu do toho strašného
      procesu hledání, kde je víc ticha než odezvy.

      Na problematiku náborové kultury v ČR se detailně zaměřil Martin Miko se svým týmem. Získali velmi zajímavá (smutná) data a natočili o této problematice
      i dokument.

      Pojďte si poslechnout jak to probíhalo a jak to dopadlo.

      💛Oti & Veru🖤

      🎥VIDEO full verze

      😈Holky dRzý Instagram
      Afficher plus Afficher moins
      55 min
    • 86: Záznam live podcastu z Evolve! Summit 2025

      86: Záznam live podcastu z Evolve! Summit 2025
      Nov 22 2025
      Jo! Pozvali nás i na jubilejní 10. ročník!
      Nečekali od nás nudu a taky jí nedostali.

      Udržet vtipnou a lehkou náladu nám tentokrát pomohli:

      🟡Eva Vacíková – neodmyslitelná součást Evolve Summit již od prvního ročníku.
      Moderátorka „Experience Stage“, HR holka, která pomáhá firmám s vizí a jejich zodpovědností nejen vůči zaměstnancům.
      Spojuje silné osobnosti, buduje komunity a pracuje s inovačním ekosystémem.
      Heslo dne: „Ženy nebuďme bitches, buďme witches.“

      🟡Lukáš Augustín – má za sebou více než 10 let v HR. Prošel rolemi od recruitera, přes generalistu až po Senior HR Business Partnera. Je skvělý mentor a je velkým propagátorem praktického využití AI v HR.
      Lukáše jsme měly i v samostatné epizodě „HR Business Partner aneb mýty vs. realita“

      Posíláme vám malý kousek jedné z nejlepších HR konferencí.

      🎥VIDEO full verze

      😈Holky dRzý Instagram
      Afficher plus Afficher moins
      29 min
    Aucun commentaire pour le moment