Dans ce deuxième épisode de la série "Au Comptoir", Valérie Gonzalez retrouve Eric Boccalupo, fondateur de bo école, pour un échange sans détour sur l'insertion professionnelle dans la formation privée.

Eric et Valérie confrontent deux modèles : l'enseignement public qui transmet un socle de connaissances théoriques versus l'école privée qui promet une insertion directe en entreprise. Mais cette promesse est-elle toujours tenue ?

La discussion aborde les dérives de l'apprentissage depuis la loi de 2018, où certaines entreprises utilisent les apprentis comme main-d'œuvre bon marché sans assurer leur véritable formation. Eric partage son expérience concrète dans le graphisme : comment placer un étudiant de première année en entreprise quand il ne maîtrise pas encore Photoshop ou Illustrator ?

Au cœur du débat : la transparence des indicateurs de performance. Taux de réussite, taux d'insertion... Eric et Valérie décryptent comment ces chiffres peuvent être manipulés et pourquoi l'indicateur 4 de Qualiopi (analyse des besoins du marché) est crucial avant toute inscription.

Eric défend son modèle artisanal avec 12 élèves maximum par promotion, refusant de devenir un CFA de masse pour garantir un suivi personnalisé et une insertion réelle.

Thèmes abordés :

• École privée vs enseignement public : deux philosophies de formation
• Apprentissage et loi Avenir professionnel : effet d'aubaine ou vraie formation ?
• Indicateur 13 Qualiopi : coordonner pédagogie et mission en entreprise
• Transparence des taux de réussite et d'insertion professionnelle
• Analyse du marché de l'emploi avant l'inscription (indicateur 4)
• Le choix du modèle artisanal face aux CFA industriels

Conseils pratiques pour les futurs apprenants : benchmarker les offres d'emploi locales, comprendre la réalité d'un métier au-delà du titre, et se rappeler que l'insertion est une responsabilité partagée.

🎙️ Un épisode indispensable pour les organismes de formation, responsables Qualiopi, formateurs, et tous ceux qui s'interrogent sur la valeur réelle d'une certification professionnelle.

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Bienvenue dans "Au Comptoir", une nouvelle série du podcast Café Qualité où Valérie Gonzalez reçoit Eric Boccalupo pour des échanges francs sur la formation professionnelle.

Dans ce premier épisode, découvrez le parcours d'Eric : graphiste depuis 2012, fondateur du Studio Bocca, puis créateur de "bo école", un organisme de formation e-learning, certifié Qualiopi, spécialisé dans le graphisme.

Eric partage son rapport initial difficile avec Qualiopi, sa transformation progressive vers une approche plus positive de la qualité, et surtout, sa vision du e-learning avec accompagnement personnalisé. Entre passion pédagogique et réalité administrative, il pose les bases des débats à venir.

Thèmes abordés dans cet épisode :

• Parcours d'un graphiste devenu directeur d'école
• Formation e-learning et accompagnement de qualité
• Première expérience avec la certification Qualiopi
• Les coulisses de la gestion d'un organisme de formation solo
• Annonce des thèmes des prochains épisodes : organisme privé vs enseignement public, régulation du secteur, apprenant vs chiffre d'affaires, diversité et inclusion

Prochains épisodes de la série "Au Comptoir" : Des débats sans filtre sur le marché de la formation, la valeur ajoutée des organismes privés, les dérives du secteur, et la place de l'inclusion dans nos structures.

🎙️ Un podcast pour toutes celles et ceux qui travaillent dans la qualité en formation, dirigent un organisme, préparent Qualiopi, ou s'interrogent sur l'avenir du secteur.

Vous passez votre temps à reprendre derrière vos équipes sur Qualiopi ? Vous vous reconnaissez dans cette phrase : "Mon équipe ne comprend pas, alors je me retrouve à tout faire !" ? Découvrez le syndrome du lave-vaisselle appliqué à la certification qualité.

Dans cet épisode, Valérie Gonzalez révèle pourquoi 80% des responsables qualité tombent dans ce piège épuisant : confondre "conforme" et "parfait", au risque de bloquer l'appropriation collective de leurs équipes.

Vous découvrirez la méthode de la vaisselle collaborative en 3 piliers pour transformer vos collaborateurs de spectateurs passifs en véritables acteurs de la qualité. Des exemples concrets vous montreront comment expliquer le "pourquoi" avant le "comment", co-construire vos standards qualité et accompagner plutôt que reprendre systématiquement.

Que vous soyez responsable qualité, directrice pédagogique ou RH dans un organisme de formation, un CFA ou un centre d'apprentissage, cet épisode vous donnera les clés pour créer une culture qualité partagée et motivante.