Episodes

  • Shorty: Ist ein Verein ohne 1. Vorsitzenden möglich?
    9 min
  • 176. Warum dein Vorstand nickt, aber nichts tut (und wie du das änderst)
    3 Nov 2026
    Das Protokoll fehlt, die Mitgliederliste ist nicht aktualisiert, und beim Sommerfest nicken alle – aber keiner tut was. Wir sprechen heute über die fünf wichtigsten Kommunikationsprinzipien im Vorstandsteam: Wie du Menschen wirklich siehst statt nur lobst, wie du sie hinter Ideen versammelst, wie du schwierige Dinge ansprichst, warum Missverstehen der Normalfall ist – und wie viel du antreiben darfst, ohne alle zu verlieren. Nicht für neue Mitglieder, sondern für die, die schon da sind.
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    19 min
  • Shorty: Wie bekomme ich einen Kunstrasenplatz?
    10 min
  • 175. Wie Jugendbeteilung im Verein wirklich gelingt
    20 Oct 2026
    „Wir finden keine jungen Leute!" – Doch, die sind da. Sie wollen sich einbringen. Aber wir fragen falsch. Wir sprechen heute mit Carolin Giffhorn über Jugendbeteiligung, die wirklich funktioniert: niedrigschwellig, ohne komplizierte Gremien, mit konkreten Formaten – und der richtigen Haltung. Perfekt für Vereine, die junge Menschen nicht nur gewinnen, sondern auch halten wollen.
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    43 min
  • Shorty: Können wir an manchen Stellen auf das Ehrenamt verzichten?
    8 min
  • 174. Typgerecht engagieren: Das Geheimnis dauerhafter Vereinsbindung
    6 Oct 2026
    Warum scheitern engagierte Menschen im Ehrenamt? Wir zeigen euch heute den wissenschaftlichen Goldstandard der Persönlichkeitspsychologie – das Big-Five-Modell – und wie ihr damit Fehlbesetzungen entlarvt. Von der Kasse über die Jugendleitung bis zur Sponsorensuche: Erfahrt, welche Persönlichkeitsprofile für welche Rollen ideal sind und warum ein unpassendes Profil direkt ins Ehrenamt-Burnout führt. Und Versprochen: Das Ganze ist pragmatisch und ohne Psychologiestudium in euren Vereinsalltag integrierbar.
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    40 min
  • Shorty: Trendsportarten im Auge behalten
    10 min
  • 173. „Dann höre ich halt auf!" – Bist Du emotional erpressbar?
    22 Sep 2026
    Wir beantworten eine emotionale Hörerfrage: Was tun, wenn im Vorstand Rücktritts-Drohungen den Ton bestimmen, To-Do-Listen auf Ablehnung stoßen und das Zwischenmenschliche zu zerbrechen droht? Wir sprechen über emotionale Geiselhaft, das Macher-Märtyrer-Syndrom, unterschiedliche Persönlichkeitstypen und drei konkrete Strategien, wie du toxische Dynamiken durchbrichst – mit empathischer Konfrontation, Leitplanken statt Mikromanagement und kontrolliertem Loslassen.
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    25 min