Couverture de Recruitmenttech.be Podcasts

Recruitmenttech.be Podcasts

Recruitmenttech.be Podcasts

De : Recruitmenttech.be
Écouter gratuitement

À propos de ce contenu audio

Recruitmenttech.be Podcasts zijn Nederlandstalige podcasts over rekruteringstechnologie in België. In deze podcastserie vind je gesprekken met zowel gebruikers van recruitmentsoftware als de ontwikkelaars van deze oplossingen.

Blijf op de hoogte via Recruitmenttech.be/podcasts.

2020-2023 Recruitment Tech Network
Economie
Les membres Amazon Prime bénéficient automatiquement de 2 livres audio offerts chez Audible.

Vous êtes membre Amazon Prime ?

Bénéficiez automatiquement de 2 livres audio offerts.
Bonne écoute !
    Épisodes
    • Interview met Nima Chitgar: Saply haalt €300k op | ‘We willen bouwen aan onze tech’
      May 25 2025

      Groot nieuws van eigen bodem: Nima Chitgar heeft in slechts anderhalve maand 300.000 euro aan funding opgehaald voor zijn AI-gedreven recruitmenttool Saply. ‘Als het self-service model goed in elkaar zit, dan kunnen we gaan domineren’, vertelt hij in een exclusief podcastinterview aan Recruitment Tech.

      Afficher plus Afficher moins
      14 min
    • Steven Pyck (Sympl): 'HR-teams de sleutels geven om zelf kandidaten te vinden'
      Jul 7 2025

      De meeste bedrijven worstelen met een leeg ATS: de software werkt, maar er komen geen kandidaten binnen. Steven Pyck van Sympl biedt een oplossing waarmee HR-teams in drie minuten zelf sociale media-campagnes kunnen opzetten. ‘Dat is mijn droom: meer en meer HR-mensen empoweren om hun lot in eigen handen te nemen’, zo stelt Pyck in een podcastinterview.

      Afficher plus Afficher moins
      14 min
    • Jaron Schaillée (Minggo): ‘Focus op kandidaat én recruiter bij digitalisering rekrutering’
      Jun 22 2025

      Terwijl veel rekruteringstechnologie zich richt op interne efficiëntie, pleit Jaron Schaillée van Minggo in de Podcast Corner op Demo_Day 2025 voor een bredere aanpak. “Het is goed voor je interne productiviteit om een recruiter te ontlasten, maar je moet ook niet je kandidaten en klanten vergeten.”

      Afficher plus Afficher moins
      13 min
    Aucun commentaire pour le moment