NAO Connect : Julien Compigne et Anthony Callamard veulent simplifier le remplacement en optique

Dans cet épisode d’Optimiste TV, nous recevons Julien Compigne, fondateur de NAO Connect, et Anthony Callamard, cofondateur de cette solution dédiée au remplacement dans le secteur de la santé visuelle.

Leur constat de départ est simple : trouver rapidement un professionnel pour assurer un remplacement en magasin d’optique ou au sein d’une structure de santé visuelle peut vite devenir compliqué. C’est pour répondre à cette problématique que Julien et Anthony ont décidé de développer NAO Connect, une plateforme pensée pour faciliter la mise en relation entre les professionnels remplaçants et les structures qui ont besoin de renfort.

Avec cette initiative, les deux entrepreneurs souhaitent simplifier les démarches liées au remplacement, tout en facilitant l’organisation des missions et leur gestion administrative.

Dans cette interview, nous revenons sur la naissance de NAO Connect, le parcours de ses deux fondateurs et la problématique de terrain qui les a poussés à entreprendre.

Un échange pour mieux comprendre les enjeux du remplacement en santé visuelle, les besoins des professionnels et la place des solutions numériques dans l’évolution du secteur.

📌 POINTS ABORDÉS
1 — Le parcours de Julien Compigne et d’Anthony Callamard
2 — La naissance de NAO Connect et l’origine du projet
3 — Les difficultés rencontrées pour trouver un remplaçant en optique
4 — Le fonctionnement et les objectifs de la plateforme
5 — La mise en relation entre professionnels remplaçants et structures
6 — La place des opticiens, orthoptistes et optométristes dans le projet
7 — La simplification des démarches administratives : contrats, facturation et paiement
8 — Les besoins du terrain et les attentes des professionnels de la santé visuelle
9 — Les ambitions de NAO Connect et sa vision de l’avenir du remplacement

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Cette émission est produite avec le soutien de notre partenaire. Nous remercions nos partenaires pour leur confiance et leur soutien à Optimiste TV.

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L’Optique vue par Chicandier 👓

Et si on prenait le temps de parler du monde de l’optique autrement ? 🎙️

Pour cet épisode d’Opti’Miste TV, nous avons réuni autour de la table six invités aux profils différents pour une discussion à la fois professionnelle, conviviale et pleine de spontanéité : Florie Martinez, Cynthia Bisignano, Chicandier, Jenkiz Saillet, Romain Vannini et Ygal Boujnah.

Autour de Maxime Balouzat, les expériences se croisent : Florie Martinez, opticienne diplômée, formatrice et entrepreneuse, partage son expérience du terrain et de la transmission. Cynthia Bisignano, connue sous le nom de Cynthoche l’opticienne, apporte son regard d’opticienne et de créatrice de contenu. Jenkiz Saillet, directeur général de Novacel Optical, représente l'univers industriel du verre ophtalmique. Romain Vannini évolue dans l’univers de la lunetterie et des marques, tandis que Ygal Boujnah, ophtalmologue spécialisé notamment en chirurgie réfractive et de la cataracte, apporte un regard médical sur la santé visuelle.

Et au milieu de ces professionnels, un invité sort du cadre : Chicandier ! Humoriste et comédien, il ne travaille pas dans le secteur de l’optique, même si sa mère était ophtalmologue. De quoi apporter un regard extérieur et un décalage bienvenu à la conversation !

Des visions différentes, des expériences complémentaires et, surtout, une discussion ouverte sur un secteur qui ne cesse d’évoluer.

🎬 Une conversation entre professionnels, avec un regard extérieur et une bonne dose de spontanéité.

📌 POINTS ABORDÉS
1-Le métier d’opticien aujourd’hui : comment la profession est perçue et comment elle évolue.
2-Les lunettes et la santé visuelle : le rôle des différents professionnels et leur complémentarité.
3-Le prix des lunettes : les idées reçues, le remboursement et la perception des prix par les clients.
4-Le savoir-faire des opticiens : le conseil, l’accompagnement et la dimension technique du métier.
5-La communication dans le secteur de l’optique : comment les professionnels parlent de leurs produits et de leur expertise.
6-La place des marques et des fabricants : comment mettre en valeur les produits et leur savoir-faire.
7-Les réseaux sociaux et l’influence : de nouvelles façons de parler d’optique et de santé visuelle.
8-Les relations entre les professionnels du secteur : échanges, collaboration et enjeux du parcours de santé visuelle.
9-L’expérience client en magasin : l’accueil, l’écoute et le conseil personnalisé.
10-L’avenir de la profession : les défis du secteur et la manière de mieux faire connaître la valeur du métier d’opticien.

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Pour la deuxième fois, Maxime Balouzat passe de l’autre côté du micro

Pour la deuxième fois, Maxime Balouzat quitte son rôle habituel de présentateur d’Optimiste TV pour prendre place dans le fauteuil de l’invité.

Et cette fois, c’est Marine Ogier, opticienne et directrice générale de Visu’elles, qui prend les commandes de l’interview.

D’habitude, Maxime reçoit les professionnels de l’optique, mène les échanges et pose les questions. Mais aujourd’hui, les rôles sont inversés : c’est lui qui doit répondre.

Pour cette deuxième interview, Marine revient avec lui sur son parcours, son aventure avec Optimiste TV, les rencontres qui ont marqué l’émission, les coulisses du podcast et sa vision de l’évolution du secteur de l’optique.

Une interview différente, plus personnelle, où l’intervieweur devient à son tour l’interviewé.

Et forcément… quand celui qui pose habituellement les questions se retrouve face à une autre opticienne qui connaît bien l’exercice, l’échange prend une toute autre dimension.

📌 POINTS ABORDÉS
1 — Pour la deuxième fois, Maxime Balouzat devient l’invité
2 — Marine Ogier prend exceptionnellement le rôle d’intervieweuse
3 — Le parcours de Maxime dans l’univers de l’optique
4 — La création et l’évolution d’Optimiste TV
5 — Les rencontres qui ont marqué l’aventure
6 — Les coulisses des interviews et du podcast
7 — Les moments forts et anecdotes de l’émission
8 — Son regard sur l’évolution du secteur de l’optique
9 — Ses projets et envies pour la suite
10 — Ce que l’on découvre de Maxime lorsqu’il n’est plus derrière les questions

👍 Vous avez l’habitude de voir Maxime poser les questions… mais que se passe-t-il lorsqu’il doit y répondre ?

Découvrez cette deuxième interview pas comme les autres, menée par Marine Ogier, et abonnez-vous à Optimiste TV pour ne manquer aucune prochaine rencontre.

💼 Avec le soutien de notre partenaire
Cette émission est produite avec le soutien d’OOMADE, partenaire engagé auprès des professionnels de l’optique.
Par son accompagnement et son expertise, OOMADE contribue au développement de la filière et soutient les initiatives qui valorisent les femmes et les hommes qui la font avancer.
Nous remercions OOMADE pour sa confiance et son soutien à Optimiste TV.

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François Mairet — Directeur de l’EHPAD Vilanova

Dans cet épisode d’Optimiste TV, nous rencontrons François Mairet, directeur de l’EHPAD Vilanova à Corbas, un établissement dédié à l’accompagnement des personnes âgées.

Derrière la fonction de directeur d’EHPAD, il y a bien plus que la gestion d’un établissement : il faut accompagner les équipes, créer un environnement de vie adapté aux résidents, travailler avec les familles et faire vivre un véritable collectif au quotidien.

À Vilanova, cette dimension humaine se retrouve notamment dans les nombreuses initiatives qui réunissent résidents, professionnels, familles et partenaires. L’établissement met également en avant une volonté de créer un lieu vivant, ouvert et convivial.

Dans cette interview, François Mairet nous partage son regard sur son métier, les responsabilités d’un directeur d’EHPAD et les enjeux liés à l’accompagnement des personnes âgées.

📌 POINTS ABORDÉS

1 — Le parcours de François Mairet
2 — Son rôle de directeur de l’EHPAD Vilanova
3 — Les responsabilités au quotidien
4 — Le management et l’accompagnement des équipes
5 — La relation avec les résidents et leurs familles
6 — Les enjeux actuels des EHPAD
7 — Créer du lien et faire vivre l’établissement
8 — La place des animations et de la convivialité
9 — Les réalités et les défis du métier de directeur
10 — Sa vision de l’avenir des établissements pour personnes âgées

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Romain Lucas — Dirigeant d’IseeOp : les nouveaux enjeux du recrutement

Le recrutement est devenu un enjeu majeur pour les professionnels de l’optique et du secteur de la santé. Pour en parler, nous recevons Romain Lucas, dirigeant d’IseeOp, cabinet spécialisé dans le recrutement et l’accompagnement des professionnels de la santé et du paramédical.

Avec son expertise, IseeOp accompagne notamment les entreprises dans la recherche d’opticiens, d’audioprothésistes et d’autres profils spécialisés. Une approche qui repose sur l’identification des talents, la compréhension des besoins des entreprises et l’accompagnement jusqu’à l’intégration.

Dans cet épisode d’Optimiste TV, nous échangeons sur les difficultés actuelles du recrutement, les attentes des candidats et les solutions permettant de construire une collaboration durable entre employeurs et salariés.

Un entretien pour mieux comprendre les réalités du recrutement dans l’optique et les enjeux auxquels les entreprises doivent faire face aujourd’hui.

📌 POINTS ABORDÉS

1 — Le parcours et l’expérience de Romain Lucas
2 — La création et le développement d’IseeOp
3 — Les spécificités du recrutement dans le secteur de l’optique
4 — Les difficultés rencontrées par les entreprises pour recruter
5 — Les attentes des candidats et des employeurs
6 — L’identification des profils spécialisés
7 — L’importance de l’accompagnement et de l’intégration
8 — Les enjeux de fidélisation des collaborateurs
9 — L’évolution du recrutement dans la santé et le paramédical
10 — Les conseils pour améliorer ses recrutements

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Romain Terrollion : de l’opticien au Responsable Grands Comptes chez LUZ

Dans cet épisode d’Optimiste TV, nous recevons Romain Terrollion, professionnel du secteur de l’optique et aujourd’hui Key Account Manager France chez Design Eyewear Group.

LUZ souligne notamment son expérience d’ancien opticien et son approche fondée sur l’écoute et l’accompagnement personnalisé.

Formé à l’Institut Supérieur d’Optique, Romain connaît donc le métier de l’intérieur. Cette expérience lui permet aujourd’hui de mieux comprendre les problématiques quotidiennes des opticiens indépendants et de les accompagner dans leurs différents enjeux.

Dans cette interview, nous revenons sur son parcours, son évolution professionnelle et son rôle auprès des opticiens indépendants.

Un échange qui permet également de mieux comprendre les enjeux du commerce indépendant en optique, l’importance de l’accompagnement et la place de l’humain dans la relation entre une centrale et ses adhérents.

📌 POINTS ABORDÉS

1 — Le parcours de Romain Terrollion dans le monde de l’optique

2 — Sa formation et son expérience en tant qu’opticien

3 — Son évolution vers l’accompagnement des opticiens indépendants

4 — Son rôle de Responsable Grands Comptes chez LUZ

5 — Les problématiques rencontrées quotidiennement par les opticiens indépendants

6 — L’importance de l’écoute et de l’accompagnement personnalisé

7 — Les solutions et services proposés par LUZ aux indépendants

8 — L’évolution du métier d’opticien et du commerce de proximité

9 — Sa vision de l’avenir de l’optique indépendante

Si cette interview vous a plu, pensez à 👍 liker la vidéo et à vous abonner à la chaîne pour découvrir d’autres parcours et rencontrer les professionnels qui font évoluer le monde de l’optique.

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La famille Sanchez : entreprendre en famille avec Alain Afflelou Pour ce nouvel épisode d'Optimiste TV, nous avons pris la direction de Montpellier pour rencontrer la famille Sanchez, franchisés Alain Afflelou. À travers cette interview, ils reviennent sur leur aventure entrepreneuriale, leur quotidien au sein d'un réseau de franchise reconnu et les valeurs qui les animent au quotidien. Comment fonctionne une entreprise familiale ? Quels sont les avantages, mais aussi les défis, lorsqu'on travaille en famille ? Pourquoi avoir choisi le modèle de la franchise Alain Afflelou ? Au fil de cet échange, la famille Sanchez partage son expérience, sa vision du métier d'opticien, son engagement auprès de ses clients et les clés qui leur permettent de développer leur activité tout en conservant un esprit familial. Un épisode authentique qui met en lumière un parcours entrepreneurial inspirant et les réalités du métier d'opticien franchisé. 📌 POINTS ABORDÉS 1 — La présentation de la famille Sanchez et de son parcours 2 — Leur arrivée dans le réseau Alain Afflelou 3 — Les avantages d'entreprendre en famille 4 — Les défis du quotidien dans une entreprise familiale 5 — Le fonctionnement d'une franchise Alain Afflelou 6 — Leur vision du métier d'opticien 7 — L'importance de la relation client et de la proximité 8 — Les ambitions de développement et leur vision de l'avenir

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Jean-François Porte : défendre et faire évoluer le métier d'opticien Dans cet épisode d'Optimiste TV, nous recevons Jean-François Porte, Président du Rassemblement des Opticiens de France (ROF), cofondateur d'Edgard Opticiens et entrepreneur engagé pour l'évolution de la profession. Après avoir développé un réseau de magasins premium, il met aujourd'hui son expérience au service de toute la filière en défendant les intérêts des opticiens et en participant aux grandes réflexions sur l'avenir du métier. Au cours de cette interview, Jean-François revient sur son parcours d'entrepreneur, la création d'Edgard Opticiens et les étapes qui l'ont conduit à la présidence du ROF. Nous échangeons également sur les grands défis auxquels les opticiens sont confrontés : l'évolution des compétences, l'attractivité du métier, la formation, les nouvelles technologies, la santé visuelle et le rôle essentiel des opticiens dans le parcours de soins. Un échange passionnant qui permet de mieux comprendre les enjeux de la profession et les évolutions qui façonneront l'optique de demain. 📌 POINTS ABORDÉS 1 — Le parcours de Jean-François Porte dans le monde de l'optique 2 — La création et le développement d'Edgard Opticiens 3 — Son engagement au sein du Rassemblement des Opticiens de France 4 — Les missions et le rôle du ROF 5 — Les grands enjeux de la profession d'opticien 6 — La formation et l'attractivité du métier 7 — Les évolutions technologiques et leur impact sur le secteur 8 — La place des opticiens dans le parcours de santé visuelle 9 — Sa vision de l'avenir de l'optique en France

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