Couverture de 【上司のアイデア＝組織の“残務”】アマゾン創業者も陥ったアイデア問題／業務を足すなら“引き算”も／役割で組む“パズル型マネジメント”／「違和感」を共有する組織／勅使川原真衣【MANAGEMENT Q】

【上司のアイデア＝組織の“残務”】アマゾン創業者も陥ったアイデア問題／業務を足すなら“引き算”も／役割で組む“パズル型マネジメント”／「違和感」を共有する組織／勅使川原真衣【MANAGEMENT Q】

【上司のアイデア＝組織の“残務”】アマゾン創業者も陥ったアイデア問題／業務を足すなら“引き算”も／役割で組む“パズル型マネジメント”／「違和感」を共有する組織／勅使川原真衣【MANAGEMENT Q】

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 管理職などの“上司”が抱える悩みに、 組織開発コンサルタント・勅使川原真衣さんが本音で答える番組 「MANAGEMENT Q」。 第2回のテーマは「上司の思いつきアイデアが一番迷惑」です。 「いいこと思いついた！」「こんな企画どう？」 良かれと思ってチームに共有したそのアイデア、 実は、タイミングや量などを間違えると、 組織を壊す元凶になるかもしれません... Amazon創業者のジェフ・ベゾス氏ですら陥ったという“アイデアの罠”に、 勅使川原さんが切り込みます。 組織のなかで疲れるあなたの「つえ」、 さらに“自己治癒力”を上げる「温泉」のような番組を目指します。 動画の後半ではTBS・篠原梨菜アナウンサーが登場、 “部下目線”での本音の質問を投げかけます。 ＜出演＞ ▼勅使川原真衣 組織開発コンサルタント 東京大学大学院教育学研究科修士課程修了。 外資系コンサルティングファーム勤務を経て、 2017年に組織開発コンサルタントとして独立。 新書大賞2025 第5位の『働くということ』など著書多数。近刊に『「働く」を問い直す』（日経BP）、『人生の「成功」について誰も語ってこなかったこと』（KADOKAWA）、『組織の違和感』（ダイヤモンド社）がある。 Ｘ（旧ツイッター）：　@maigawarateshi オフィシャルHP：　https://maigawara.com/ ◆書籍紹介◆ 『「頭がいい」とは何か 』 勅使川原真衣／祥伝社新書 https://amzn.to/4l36igA 『組織の違和感　結局、リーダーは何を変えればいいのか？』 勅使川原真衣／ダイヤモンド社 https://amzn.to/3ZgvO7G 『「能力」の生きづらさをほぐす』 勅使川原真衣／どく社 https://amzn.to/486gtM0 ※上記リンクはAmazonアソシエイトを利用しています。 ▼竹下隆一郎 TBS CROSS DIG with Bloomberg チーフ・コンテンツ・オフィサー（CCO） 朝日新聞経済部記者を経て、朝日新聞を退社。2016年から2021年6月までハフポスト日本版編集長。2021年8月にビジネス映像メディアPIVOTの創業メンバーに。2024年11月よりTBSテレビ特任執行役員。 Ｘ：　@ryuichirot メール：takeshita.ryuichiro@tbs.co.jp ▼篠原 梨菜 東京大学法学部→TBSアナウンサー 朝の情報番組THE TIME, 早朝グルメ生中継、ニュースや選挙特番配信、駅伝/競馬実況などを担当。TBS CROSS DIG with Bloomberg MC。 読書、サウナ、競馬が好きで岸本佐知子さんと河合隼雄さんのファン。 自分が取り残されていると感じる人に寄り添うすみっコぐらしのようなアナウンサーを目指します。 X：　@shinorinatbs note：https://note.com/shinohararina ＜紹介した“お土産”＞ ①『働くということ 「能力主義」を超えて』 勅使川原真衣／集英社新書 https://amzn.to/3Q5zGax ②『エチカ―倫理学 (上) （下）』 スピノザ （著）、畠中 尚志 （翻訳）／岩波文庫 https://amzn.to/41s4tkl （上巻） https://amzn.to/4tbJu1t （下巻） ③『あなたのモヤモヤに効く世界文学　恋愛から仕事、親子関係、中年危機まで』 堀越英美／筑摩書房 https://amzn.to/4dHbuVG ※上記リンクはAmazonアソシエイトを利用しています。 Learn more about your ad choices. Visit megaphone.fm/adchoices
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