Ti senti stanco, spento, confuso?
Non sai se sei in burnout… ma di certo senti che qualcosa si è spento.

Questa puntata non è un’analisi.
È uno spazio per te. Per respirare. Per riconoscerti. Per iniziare a prenderti cura di te, davvero.

🎧 Non ti darò soluzioni pronte, ma domande giuste.
Quelle che arrivano dove serve, e aprono spiragli nuovi.

Perché il burnout non si supera correndo di più, ma imparando a fermarsi nel punto giusto.

Si parla sempre più spesso di benessere sul lavoro. Ma cosa vuol dire davvero?
Non è una questione di frutta fresca o corsi di yoga. È una questione di cultura, carichi di lavoro, fiducia, leadership.

In questo episodio riflettiamo su:

• come riconoscere i segnali di un malessere diffuso

• cosa può fare concretamente un’azienda per prendersi cura delle persone

• perché il benessere mentale non può essere delegato al marketing interno

Perché lavorare bene significa anche lavorare in un modo che ci fa bene.

L’inclusione non è un'iniziativa spot, né un manifesto sul sito aziendale.
È una scelta quotidiana. È cultura vissuta.

In questo episodio parliamo di:

• cosa vuol dire creare appartenenza, non solo diversity

• quali sono i segnali di una cultura (davvero) inclusiva

• buone pratiche concrete da mettere in campo ogni giorno

Perché non basta dire “sei il benvenuto”. Serve fare in modo che nessuno si senta di troppo.