Épisodes

  • Was wir mitnehmen und warum Vertrauen bleibt
    May 8 2026
    Was bleibt nach einer Staffel voller Vertrauen? Bianca und Josef reflektieren die Highlights der Staffel – und geben einen Vorgeschmack auf neue Impulse zum Thema Selbstvertrauen.

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    17 min
  • Ohne Fehler geht´s ned
    Apr 8 2026
    Fehler sind kein Risiko, sondern Rohstoff für Entwicklung. Mit Thomas Knapp von IMC sprechen wir über die Kraft einer offenen Fehlerkultur – und warum sie das Fundament für echtes Vertrauen im Unternehmen ist.

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    23 min
  • Führungskräfte brauchen Mitgefühl
    Mar 9 2026
    Aufgaben verteilen kann jeder – führen nicht. Warum Führung ohne Mitgefühl nur halbe Sache ist, erklärt der Unternehmer und Keynote Speaker Anton Haubenberger von Haubi’s.

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    31 min
  • Werte als Fundament des Unternehmens
    Feb 9 2026
    Ohne Werte kein Wert – sagt man so schön. Thomas Knapp, Gründer der IMC IT-Management & Coaching GmbH, zeigt, wie aus klaren Prinzipien eine lebendige Unternehmenskultur entsteht, die auch nach Jahren trägt.

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    26 min
  • Wer ist Josef Hofer?
    Jan 23 2026
    Führung neu denken, das ist Josef Hofers Mission. In dieser Auftaktfolge spricht er darüber, was ihn antreibt, was dich im Podcast erwartet und warum Veränderung nur mit Vertrauen gelingt.

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    11 min
  • Vertrauen braucht wenig Hirn
    Jan 9 2026
    Vertrauen braucht wenig Denkleistung, aber viel emotionale Reife – sonst wird es blind. Reifes Vertrauen entfaltet enorme Wirkung. Gemeinsam mit Anton (Toni) Haubenberger von der Haubis GmbH blicken wir ins Gehirn: Was passiert, wenn Vertrauen entsteht? Und warum gewinnt ein Unternehmen, sobald Vertrauen Kultur wird?

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    37 min
  • Wer ist Bianca Schönbichler?
    Dec 23 2025
    Vertrauen, Unternehmen und gute Räume – drei Dinge, für die Bianca Schönbichler brennt. In dieser Folge lernst du die Gründerin von ziina kennen und erfährst, warum attraktive Arbeitswelten mehr mit Menschen zu tun haben, als du denkst.

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    11 min
  • Kluges Vertrauen
    Dec 5 2025
    Vertrauen ist mehr als ein nettes Wort – es ist das Fundament einer gesunden, nachhaltigen Unternehmenskultur. In dieser Folge erfährst du, warum kluges Vertrauen Führung einfacher, Teams stärker und Unternehmen zukunftsfähiger macht.

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    27 min