Gratuit avec l’offre d'essai

Écouter avec l’offre

L’offre est valable jusqu’au 1er mai 2024 à 23h59. Offre soumise sous conditions.
Écoutez en illimité un large choix de livres audio, créations & podcasts Audible Original et histoires pour enfants.
Recevez 1 crédit audio par mois à échanger contre le titre de votre choix - ce titre vous appartient.
9,95 €/mois après 3 mois. Résiliez à tout moment.
Écoutez en illimité un large choix de livres audio, créations & podcasts Audible Original et histoires pour enfants.
Recevez 1 crédit audio par mois à échanger contre le titre de votre choix - ce titre vous appartient.
Gratuit avec l’offre d'essai, ensuite 9,95 €/mois. Résiliez à tout moment.
Couverture de The Four-Day Workweek

The Four-Day Workweek

De : Robert Grosse
Lu par : Rick Adamson
En profiter Essayer pour 0,00 €

9,95 €/mois après 3 mois. Résiliez à tout moment.

9,95 € par mois après 30 jours. Résiliez à tout moment.

Acheter pour 12,56 €

Acheter pour 12,56 €

Utiliser la carte qui se termine par
En finalisant votre achat, vous acceptez les Conditions d'Utilisation. Veuillez prendre connaissance de notre Politique de Confidentialité et de notre Politique sur la Publicité et les Cookies.
Les membres Amazon Prime bénéficient automatiquement de 2 livres audio offerts chez Audible.

Vous êtes membre Amazon Prime ?

Bénéficiez automatiquement de 2 livres audio offerts.
Bonne écoute !

    Description

    This provocative book makes a compelling case for reducing the number of workdays in a week to four. Globalization has brought with it fiercer competition and greater worker mobility, and as organizations compete for top talent, they are becoming more open to unconventional worker arrangements, such as remote working and flextime. 

    International business expert Robert Grosse draws on scholarly research to construct an appealing argument for why the four-day workweek benefits both the organization and the employee. Research has demonstrated that longer work hours harm the individual and don't amount to a more effective organization, which begs the question: then why do it? The book goes beyond merely arguing that a reduced workweek is a good idea. It delves into why, explores the means for achieving it, and scrutinizes the barriers to getting there. 

    This is a book for forward-thinking executives, leaders, and academics who understand that work-life balance is the secret sauce not only for organizational success, but also for greater productivity and satisfaction in their careers and those of the people they manage.

    ©2018 Taylor & Francis (P)2019 Gildan Media

    Autres livres audio du même :

    Ce que les auditeurs disent de The Four-Day Workweek

    Moyenne des évaluations utilisateurs. Seuls les utilisateurs ayant écouté le titre peuvent laisser une évaluation.

    Commentaires - Veuillez sélectionner les onglets ci-dessous pour changer la provenance des commentaires.

    Il n'y a pas encore de critique disponible pour ce titre.