Disrupción

Durante veinticinco años, Dan Lyons fue redactor de Newsweek. Hasta que un viernes por la mañana recibió una llamada: su trabajo ya no existía. Había que contratar a gente más joven. Con cincuenta años, esposa y dos niños pequeños, estaba jodido. Pero le vino una idea a la cabeza: había escrito mucho sobre Silicon Valley y la explosión tecnológica, ¿por qué no sumarse a ella? Fue así como decidió contactar con HubSpot, una startup de Boston, que acabó haciéndole una buena oferta en acciones a cambio de que aceptase un extraño papel: "asociado de marketing". ¿Qué podía salir mal? Los HubSpotters eran verdaderos creyentes: estaban haciendo del mundo un lugar mejor… vendiendo spam. El ambiente de la oficina era una mezcla de fraternidad universitaria y secta: las fiestas duraban hasta bien entrada la noche, las duchas servían para tener sexo, un "club de flexiones" se reunía a mediodía en el vestíbulo, mientras en la "fábrica de contenidos" otros jugaban a pegarse tiros en un videojuego. Y en medio de todo esto estaba Lyons, con el doble de edad del empleado promedio de HubSpot, sentado ante el escritorio, sobre una pelota hinchable que se suponía que era su silla.

Pero este libro va más allá de HubSpot. Es una historia sobre lo que significa reinventarse y empezar una nueva carrera a los cincuenta años, en una industria hostil a los trabajadores mayores.