Épisodes

  • Das Mitarbeiterjahresgespräch

    Das Mitarbeiterjahresgespräch
    Feb 10 2026
    In dieser Podcast-Folge erfährst du: - warum es relevant ist Mitarbeiterjahresgespräche zu führen - welche Bestandteile ein Mitarbeiterjahresgespräch beinhaltet - welche Fragen im Mitarbeiterjahresgespräch gestellt werden können Du möchtest ein beispielhaftes Formular für ein Mitarbeiterjahresgespräch erhalten? Dann schreibe mir eine kurze Mail an kontakt@jasmin-schweiger.de und ich sende dir dieses gratis zu.
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    17 min
  • Führung in der Einsatzleitung Betriebs- und Haushaltshilfe im Maschinenring - Interview mit Karin Schlötterer

    Führung in der Einsatzleitung Betriebs- und Haushaltshilfe im Maschinenring - Interview mit Karin Schlötterer
    Jan 27 2026
    Für diese Folge habe ich Karin Schlötterer vom Maschinen- und Betriebshilfsring Landkreis Ansbach interviewt. Ein Maschinen- und Betriebshilfsring ist eine landwirtschaftliche Selbsthilfeorganisation. Karin hat in Ansbach die Rolle der Einsatzleitung Betriebs- und Haushaltshilfe inne. In unserem Podcast haben wir über ihre Rolle, das Thema Führung als Einsatzleitung Betriebs- und Haushaltshilfe sowie über den Aufbaulehrgang Führung gesprochen, den Karin letztes Jahr besucht hat.
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    16 min
  • Geschäftsführung im Maschinenring - Interview mit Stefan Merkl

    Geschäftsführung im Maschinenring - Interview mit Stefan Merkl
    Jan 27 2026
    Für diese Folge habe ich Stefan Merkl, den Geschäftsführer vom Maschinenring Starnberg, interviewt. Ein Maschinen- und Betriebshilfsring ist eine landwirtschaftliche Selbsthilfeorganisation In unserem Podcast haben wir über die Geschäftsführer-Rolle im Maschinenring, gute Führung und Stefans Teilnahme am Aufbaulehrgang Führung gesprochen.
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    22 min
  • Führungskräfte-Entwicklung als Familienunternehmung: Unser Konzept - Interview mit meinem Vater Dr. Johann Habermeyer

    Führungskräfte-Entwicklung als Familienunternehmung: Unser Konzept - Interview mit meinem Vater Dr. Johann Habermeyer
    Jan 13 2026
    Für diese Folge habe ich meinen Vater Dr. Johann Habermeyer als Interviewgast eingeladen. Wir haben vor einem Jahr Brandlhof Consulting gegründet und betreiben mit dieser Firma gemeinsam strategische Führungskräfte-Entwicklung. Das funktioniert so gut, weil wir uns in unseren Kompetenzen gut ergänzen. Mein Vater bringt die strategische, betriebswirtschaftliche Perspektive ein und ich die wirtschaftspsychologische Coaching-Perspektive. Heute wollen wir im Podcast über Führung, Führungskräfte-Entwicklung und unsere Zusammenarbeit sprechen.
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    44 min
  • Mein Jahresrück- und -ausblick - Behind the scenes

    Mein Jahresrück- und -ausblick - Behind the scenes
    Dec 17 2025
    In dieser Podcast-Folge erfährst du: ✔️ Was dieses Jahr bei mir behind the scenes gelaufen ist ✔️ Was ich dieses Jahr im Business gelernt habe ✔️ Wie es nächstes Jahr bei mir weitergeht Konzept Zertifizierter Führungskräfte-Trainer im 1:1: https://www.jasmin-schweiger.de/wp-content/uploads/2025/07/Konzept-Lehrgang-Zertifizierter-Fuehrungskraefte-Trainer.pdf
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    28 min
  • Crashkurs Führung

    Crashkurs Führung
    Dec 9 2025
    In dieser Podcast-Folge erfährst du: ✔️Du weißt,, wie Führungserfolg wissenschaftlich definiert wird und auf welche Bausteine du setzen solltest, um deine Führungskompetenz weiterzuentwickeln. ✔️ Du reflektierst dein eigenes Führungsverständnis und managst die verschiedenen Perspektiven, mit denen du in der Führungsrolle zu tun hast. ✔️ Du gehst die nächsten Mitarbeitergespräche strukturierter und mit neuer Führungshaltung an – für mehr Sicherheit in der Kommunikation. ✔️ Du weißt, wie du passende und zielführende Rahmenbedingungen schaffst, um mehr Mitarbeitermotivation und Leistungsbereitschaft in deinem Team zu ermöglichen. ✔️ Du führst einen Selbstcheck Führung anhand von strukturierten Fragen durch, um deine nächsten Fokuspunkte abzuleiten. So erarbeitet du, welche Themen du als Führungskraft angehen solltest. ✔️ Du möchtest nach dem Crashkurs weitermachen? Am Ende des Kurses erfährst du mehr zu unserer strukturierten Ausbildung für Führungskräfte, die mit einem wertvollen Zertifikat abschließt.
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    57 min
  • Die Zukunft des HR-Managements - Interview mit Prof. Dr. Claudia Lieske

    Die Zukunft des HR-Managements - Interview mit Prof. Dr. Claudia Lieske
    Dec 2 2025
    Für diese Podcast-Folge habe ich Prof. Dr. Claudia Lieske interviewt. Sie ist Professorin an der Technischen Hochschule Ingolstadt und betreut dort das Lehrgebiet Internationales HR-Management. Zudem ist sie Prodekanin Transfer sowie Studiengangsleiterin & Studienfachberaterin Betriebswirtschaft an der THI. Vor ihrer Tätigkeit an der THI arbeitete sie 8 Jahre bei der Allianz in den Bereichen Personalmarketing, Personalentwicklung und Personalcontrolling. In unserem Interview haben wir über die Zukunft der HR-Managements gesprochen. Welche Megatrends wirken auf das Personalmanagement? Welche Rolle spielen Digitalisierung und KI? Und wo liegen hier Chancen, aber auch Risiken? Zudem gibt Frau Lieske einen Ausblick auf HR 2035 und die dafür notwendigen Kompetenzen.
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    34 min
  • Der wissenschaftlich fundierte Stärkentest CLYOScope - Interview mit Manuela Kohler (CLYOS AG)

    Der wissenschaftlich fundierte Stärkentest CLYOScope - Interview mit Manuela Kohler (CLYOS AG)
    Nov 25 2025
    Für diese Podcast-Folge habe ich Manuela Kohler interviewt. Sie ist Co-Founderin und CEO der CLYOS AG, dem "Swiss Institute for Character Science", welches im Februar 2025 in Wallisellen bei Zürich gegründet wurde. Zuvor war sie über 20 Jahre Inhaberin und Geschäftsführerin eines MedTech-Unternehmens. Sie besitzt einen Bachelor in Betriebswirtschaft sowie einen Executive MBA an der Universität St. Gallen und umfangreiche Erfahrung in Unternehmensführung. In unserem Interview haben wir die CLYOS AG und das CLYOScope, einen wissenschaftlich fundierten Stärkentest, gesprochen. Manuela erklärt im Podcast, was hinter der Gründung der CLYOS AG steckt, wie das CLYOScope aufgebaut ist, was wissenschaftlich dahintersteckt und wie Führungskräfte und Coaches von der Arbeit damit profitieren können. Manuela Kohler schreibt selbst über sich: “Als Co-Founderin und CEO der CLYOS AG begleite ich unser Startup von Anfang an – vom Geschäftsmodell über den Markenaufbau bis hin zu rechtlichen Themen und der Organisationsstruktur. In unserem tollen Team leisten wir gemeinsam diese Aufbauarbeit, und gleichzeitig ist man in dieser Phase auch ein Stück weit „Mädchen für alles“ – von der Strategie bis ins operative Detail. Diese Vielseitigkeit macht es spannend und fordert schnelle Entscheidungen, immer mit dem Blick auf die Zukunft. Dabei hilft mir die Erfahrung aus 20 Jahren Selbständigkeit und 35 Jahren Berufserfahrung – weil ich in so viele Bereiche involviert war und heute gezielt aus diesem Erfahrungsschatz schöpfen kann.”
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    48 min