Épisodes

  • Perspectives on: Teamwork & Leadership Reinvented

    Perspectives on: Teamwork & Leadership Reinvented
    Jul 28 2025
    In der neuen Folge von "ISM Perspectives on…" diskutieren wir die Frage, wie zukunftsfähige Führung angesichts eines zunehmend komplexer und volatiler werdenden Umfelds aussehen kann. Was bedeutet Führung in einer Welt, in der Teams dezentral arbeiten und klassische Hierarchien bröckeln? Prof. Dr. Brigitte Spieß von der ISM und Transformationsexperte Denis Morgenthaler erörtern vor diesem Hintergrund, wie sich Führung neu denken lässt – und warum eine tragfähige Unternehmenskultur dabei zum entscheidenden Faktor wird. Über Einblicke in das Modell "Dynamic Shared Ownership" (DSO) wird ein Gegenkonzept zu klassischen hierarchischen Führungsstrukturen vorgestellt. Ein Gespräch über Vertrauen, Kulturwandel, neue Schlüsselkompetenzen und die Frage, ob Führung bald überflüssig wird – oder gerade jetzt wichtiger denn je ist.
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    50 min
  • Perspectives on: AI Media Production

    Perspectives on: AI Media Production
    Jun 18 2025
    Insbesondere bei der Produktion von medialem Content bergen KI-Tools weitreichende Potentiale. Über Anwendungen der sogenannten generativen KI lassen sich durch geschicktes Pompting oft überraschend gute Ergebnisse erzielen. Viele Medienproduzent*innen erkennen aber weniger die damit verbundenen Möglichkeiten; sie sehen vielmehr ihre Geschäftsmodelle und Existenzgrundlage in Gefahr. Zurecht? Darüber wollen wir in der aktuellen Folge von "ISM Perspectives on..." mit den beiden Medienexperten Prof. Dr. Marcus Simon und Daniel Khafif diskutieren. Besonders soll es dabei um die Frage gehen, welches neue Kompetenzprofil zukünftig von Medienschaffenden verlangt sein wird und wie dieses von Hochschulen vermittelt werden kann.
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    35 min
  • Perspectives on: New Role of Fashion-Retail

    Perspectives on: New Role of Fashion-Retail
    Mar 31 2025
    Als Kerstin Lehmann das letzte Mal bei uns im Podcast zu Gast war, sprachen wir mit der Strategieberaterin und Fashion-Retail-Expertin über das veränderte Verhalten von Konsument*innen im Zuge der Pandemie. In der aktuellen Episode schließen wir gewissermaßen daran an und widmen uns spezifischer der Transformation des Handels mit Mode: Welche Folgen hat der anhaltende Kanal-Shift auf die Rolle von physischen Stores? Wie können Verkaufsflächen umgewidmet werden, um gegenüber dem Online-Shopping wieder attraktiver zu werden? Und welche Folgen hat das für die Zukunft der hiesigen Innenstädte? Diese Fragen (und viele mehr) sollen im Rahmen dieser spannenden Folge beantwortet werden.
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    37 min
  • Perspectives on: Narrative Power

    Perspectives on: Narrative Power
    Nov 21 2024
    Warum wirken Geschichten so stark auf uns? Und können sie wirklich die öffentliche Meinung verändern oder Produkte erfolgreicher machen? In dieser Folge sprechen wir mit Marketingprofessorin Johanna Hailer und der Journalistin und Autorin Christina Sabrowsky über die psychologische Kraft von Storytelling. Wir analysieren, wie Geschichten aufgebaut sein müssen, was sie so überzeugend macht und wo die Grenze zwischen einer Story und einem Narrativ liegt. Ein spannender Einblick in die Welt der Erzählungen – und ihre Wirkung auf unser Denken und Handeln.
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    44 min
  • Perspectives on: SME Social Media Visibility

    Perspectives on: SME Social Media Visibility
    Jul 29 2024
    Der ISM-Alumnus Björn Kemper ist CEO & Chairman of the Board der Kemper GmbH, einem Familienunternehmen mit Sitz im nordrheinwestfälischen Vreden. Nachdem er im April bereits eine Masterclass an der ISM zum Thema "Entrepreneurial Branding" hielt, kehrt er heute in unseren Podcast zurück, um das Thema zu vertiefen. In der aktuellen Folge soll es nämlich um die Frage gehen, welche Möglichkeiten KMUs offenstehen, ihre Sichtbarkeit via Social Media zu erweitern. Welche Kanäle sind hierfür relevant? Wie kann unternehmensseitig mit der Schnelllebigkeit im digitalen Raum umgegangen werden? Und was sind die wichtigsten Kriterien, die über die Sichtbarkeit von Social-Media-Aktivitäten entscheiden? Das alles und mehr ist Gegenstand unseres Gesprächs.
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    33 min
  • Perspectives on: AI-Driven Reputation Management

    Perspectives on: AI-Driven Reputation Management
    Jul 15 2024
    In der reaktiven und schnelllebigen Sphäre des Digitalen bildet die Steuerung der eigenen Reputation eine der anspruchsvollsten Aufgaben für das Marketing von Unternehmen. Prof. Dr. Arne Westermann und Jörg Forthmann skizzieren vor diesem Hintergrund, wie ein zukunftsfähiges Reputationsmanagement gestaltet sein muss, welches auch die Potentiale der künstlichen Intelligenz integriert. Außerdem geht es in unserem Gespräch um die Relevanz von Reputationsrankings, den Zusammenhang von Reputation und Brand Value sowie um Möglichkeiten eines KI-gestützten Krisenmonitorings. All diese Themen sind auch Gegenstand ihres Zertifikatskurses im Rahmen der ISM Academy, der im August am ISM-Campus in Dortmund startet.
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    28 min
  • Perspectives on: German Olympic Bid

    Perspectives on: German Olympic Bid
    Jul 1 2024
    Gerade sprechen zwar alle über Fußball; doch ein anderes Sportgroßereignis wirft bereits seine Schatten voraus – die Olympischen Spiele in Paris. Der Deutsche Olympische Sportbund (DOSB) hat für die Olympischen Spiele 2036 eine Dialog- und Informationsinitiative gestartet, um die Spiele nach über 50 Jahren wieder ins eigene Land zu holen. Mit Prof. Dr.-Ing. Frank Nickel von der ISM in Frankfurt sprechen wir in dieser Episode des Podcasts über die Erfolgsaussichten der Initiative sowie über die ökonomischen, ökologischen und sozialen Effekte, die mit der Austragung von Sportgroßereignissen wie Olympia einhergehen.
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    27 min
  • Perspectives on: Dark Careerism

    Perspectives on: Dark Careerism
    Jun 18 2024
    Die Wirtschaftspsychologin und ISM-Dozentin Prof. Dr. Irmgard Mausz gewährt uns in der aktuellen Folge "ISM Perspectives on: Dark Careerism" Einblicke in ihr aktuelles Forschungsprojekt, an dem sie, gemeinsam mit ihrem ISM Kollegen Prof. Dr. Daniel Thiemann, sowie mit Ass.-Prof. Dr. Sandra Diller (Universität Schloss Seeburg) und Prof. Dr. Dieter Frey (LMU Center for Leadership and People Management) arbeitet. Darin wird der Zusammenhang zwischen den sogenannten dunklen Triade Persönlichkeitseigenschaften (Narzissmus, Machiavellismus, Psychopathie) und beruflichem Erfolg im akademischen Feld beleuchtet. Neben der Methodologie werden im Gespräch u. a. folgende Fragen diskutiert: Warum scheinen antisoziales Verhalten und beruflicher Erfolg zu korrelieren? Warum ist das aus Unternehmenssicht problematisch? Und inwieweit können Institutionen daraus ethische Folgerungen ableiten, um positiv auf die Unternehmenskultur einzuwirken?
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    29 min