Healthy Families and Workplaces Act
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Healthy Families and Workplaces Act
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Nebraska employers have been eagerly watching for updates on the new paid sick time law since last year. There have been recent efforts to change and clarify the law’s requirements by the state legislature and Nebraska Department of Labor. Sapphire will highlight recent amendments to the paid sick time law as employers prepare to comply with the new Nebraska Healthy Workplaces and Families Act leading up to the October 1, 2025 effective date.
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