#2-62【手放す経営シリーズ 2/2】問題は人ではなく、人と人の間にある。手放す経営ラボに学ぶ自律と関係性の育て方
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【今回のエピソードについて】
今回は、手放す経営ラボラトリー所長の坂東 放レさんが書かれた本、「手放す経営」をテーマにした後編として、なーみんが手放す経営ラボラトリーから受け取ってきた学びを、COCOAの場づくりやフラットコミュニケーションにつなげて語ります。
実践や体験を通じて自律を学ぶとはどういうことなのか。自分で決めること、人と人の間にあるものを見つめること、そして分かち合う場を育てることについて、夫婦でじっくり探究しました。
【今回の本編ハイライト】
- ラボのすごさは、実践や体験を通じて自立を学べること
- 自律とは、自分で決めること。意思がある人が意思決定するという考え方
- りんごプロセスから見えてくる、許可を待たずに意思を発揮する場の力
- 責任を持って決める経験が、人を育て、関係性への向き合い方も変えていく
- 問題は誰かの中ではなく、人と人の間にあるという視点
- COCOAのフラットコミュニケーションと、手放す経営ラボから受け取ったもののつながり
【COCOAトピックス】
- 7月12日にシェアリングディナーを開催します🍽️昼はテニス、夜はみんなでごはんを囲む時間になる予定です。タイミングが合う方はぜひ一緒に楽しみましょう。
- 7月2日 21:00からCOCOAのシェア活を開催します。
今回は、COCOAトークのようにみんなで対話しながら、フラットコミュニケーションについて話す予定です。耳だけ参加も大歓迎です!
🎙️ COCOAトークエピソード配信:毎週月曜 朝7:00
📅 COCOAコミュニティイベント:毎週木曜 夜21:00-22:00(第1〜4木曜に開催中)
▼パーソナリティ
- なーみん(https://my.prairie.cards/u/nami.oomoto)
- ふくみん
▼公式LINEはこちら
https://line.me/R/ti/p/@936rrajo?oat_content=qr
▼番組への感想や質問などお便りはこちら
https://quartz-crawdad-56f.notion.site/1fffdeac9f43811d87c6d2be2fa4228c
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