MEMBRE

Damien Thouvenin

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Trucs et astuces pour optimiser son efficacité au boulot

Global
4 out of 5 stars
Interprétation
5 out of 5 stars
Histoire
4 out of 5 stars

Rédigé le : 26/11/2019

Un livre rapidement lu et sans doute vite oublié mais qui permet de glaner quelques idées et outils pour gagner en efficacité ; pas beaucoup de fond mais la forme est plaisante.

Mark se fiche des convenances, mais pas de tout

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5 out of 5 stars
Interprétation
4 out of 5 stars
Histoire
5 out of 5 stars

Rédigé le : 16/11/2019

Un petit livre rafraîchissant qui nous invite à dépasser la peur du qu’en-dira-t-on et la pression sociale pour trouver ce qui compte vraiment pour soi et l’investir à fond. Le stoïcisme revisité avec un vocabulaire outrancier qui m’a fait rire mais qui pourra gêner certains.

Could be summarized on a post-it note

Global
2 out of 5 stars
Interprétation
5 out of 5 stars
Histoire
1 out of 5 stars

Rédigé le : 27/04/2019

I don’t know how the 300 pages hardcover book is but this abridged audio version is almost empty.
Smart trust is neither blind trust nor distrust, it’s propensity to trust coupled with analysis of situation + competence. That’s (almost) all folks. Very disappointing.

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A rare access to Toyota's mental models

Global
5 out of 5 stars
Interprétation
5 out of 5 stars
Histoire
5 out of 5 stars

Rédigé le : 09/03/2019

Excellent book that cracks the nut of continuous improvement like it is thought at Toyota's.
I had read a lot about Lean but Mike Rothers brings out something that is quite unique : the mentality and the culture that is behind the practice and how this culture is built through the patient and repetitive application of routines and patterns (the "Katas")

Bavard mais intéressant

Global
4 out of 5 stars
Interprétation
5 out of 5 stars
Histoire
5 out of 5 stars

Rédigé le : 25/11/2018

L’histoire de Pixar, racontée par celui qui en est à l’origine, fournit de multiples exemples instructifs en termes de management. Le sous-titre du livre par le créativité mais il s’agit plus largement de créer une entreprise saine dans laquelle les gens apportent leur énergie et leur intelligence, et de la manière de renforcer et nourrir cette culture.
Le livre offre aussi un aperçu original de la manière de travaille de Steve Jobs puisqu’il en était l’actionnaire principal.

High level overview of agile

Global
4 out of 5 stars
Interprétation
5 out of 5 stars
Histoire
4 out of 5 stars

Rédigé le : 27/09/2018

An opinionated and strongly argued view of agile as a force for long term greater good.
It’s interesting in that it proposes a principles-based high level view of agile, illustrated by numerous case studies.
It’s also a bit frustrating in that it leaves you to sort out what it is exactly that you can or should do in your company.

Les neurosciences pour tous

Global
4 out of 5 stars
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5 out of 5 stars
Histoire
4 out of 5 stars

Rédigé le : 04/07/2018

Un livre clair et didactique sur le cerveau, ses modes de fonctionnement et ce qu'on peut en tirer comme clé pour notre fonctionnement personnel et professionnel, seul ou en collectivité.
Chaque chapitre traite d'un sujet (le sommeil, l'attention, l'apprentissage, la diététique ... etc.) et explique comment marche notre cerveau, ce qui irait à contre sens ou au contraire permettrait de mieux tirer parti de cette connaissance.
C'est agréable à écouter, instructif et jamais ennuyeux. De la très bonne vulgarisation

Une vision claire de la stratégie

Global
4 out of 5 stars
Interprétation
2 out of 5 stars
Histoire
4 out of 5 stars

Rédigé le : 03/07/2018

J'ai beaucoup apprécié ce livre, que j'ai ensuite acheté en version papier pour avoir les schémas et pouvoir annoter les passages. J'ai trouvé que l'auteur donne une vision claire, complète et pas simpliste de la stratégie, avec parfois des exemples très mémorables (le "pilier de rugby" par exemple, m'a marqué). Entre temps j'ai découvert d'autres visions de la stratégie (celle de Xavier Fontanet par exemple) qui me laissent penser que ça n'est qu'une manière parmi d'autres d'aborder ce sujet complexe mais ça n'en reste pas moins une très bonne base, en tous cas pour moi qui n'y connaissait pas grand chose.
La qualité de l'audio en revanche est assez mauvaise. J'aime bien les livres lus par leur auteur car ils mettent généralement mieux l'accent – par le rythme et le ton – sur les passages importants. Là c'est un peu la limite car il y a pas mal d'erreurs, de reprises, de passages lus deux fois ou de bruits parasites. Ceci dit ça donne une petite touche d'authenticité qui peut être sympatique ;-)

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Erreur de cadrage

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3 out of 5 stars
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4 out of 5 stars
Histoire
2 out of 5 stars

Rédigé le : 03/07/2018

J'ai été déçu par ce livre que j'ai lu sur un malentendu. Je cherchais un livre sur l'assertivité, dans une intention managériale.
Le titre m'a conduit à penser que ce livre parlait d'assertivité au sens large et c'est, semble-t-il, parfois son intention ... sauf que la pratique de l'auteur semble plutôt axée sur les problèmes de coupls ; en tous cas c'est que me donnent à penser les très nombreux exemples tirés de sa pratique en cabinet.
Du coup je suis un peu passé à coté.
Le livre est lu par son auteur, qui a dû travailler sa voix et-ou prendre des cours de théatre car c'est très pro. Cela dit c'est parfois un peu trop lisse et posé à mon goût. J'aurai préféré quelque chose de plus naturel.

Drôle, incisif, original et attrayant

Global
5 out of 5 stars
Interprétation
5 out of 5 stars
Histoire
5 out of 5 stars

Rédigé le : 03/07/2018

Je crois que c'est le bouquin business le plus drôle que j'ai lu.

Oren Klaf est semble-t-il un as de la vente. Dans ce livre il explique comment il applique, à la vente, des principes assez rudimentaires issus de sa compréhension des neurosciences. Les anecdotes et exemples qui constituent la trame principale du livre sont absolument savoureuses et font toute la valeur de ce livre qui m'a beaucoup fait rire en plus de me donner quelques idées utiles.

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