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Résultats de "FranklinCovey" dans Toutes les catégories
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Discussion 1: Successful Leadership
- De : Michael K. Simpson, FranklinCovey
- Lu par : L. J. Ganser
- Durée : 5 min
- Version intégrale
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Global
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Performance
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Histoire
In this discussion you will be introduced to various coaching principles that will help you mold your employees into successful leaders.
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Discussion 1: Successful Leadership
- Lu par : L. J. Ganser
- Série : Unlocking Potential, Volume 1
- Durée : 5 min
- Date de publication : 26/08/2015
- Langue : Anglais
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Discussion 17: Skill 3 - Seek Strategic Clarity Through Effective Strategy Creation
- De : Michael K. Simpson, FranklinCovey
- Lu par : L. J. Ganser
- Durée : 5 min
- Version intégrale
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Global
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Performance
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Histoire
In this discussion, Simpson explains the importance of how to use specific goals to enhance strategic clarity.
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Discussion 17: Skill 3 - Seek Strategic Clarity Through Effective Strategy Creation
- Lu par : L. J. Ganser
- Série : Unlocking Potential, Volume 17
- Durée : 5 min
- Date de publication : 26/08/2015
- Langue : Anglais
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Discussion 21: Skill 5 - Give Effective Feedback
- De : Michael K. Simpson, FranklinCovey
- Lu par : L. J. Ganser
- Durée : 5 min
- Version intégrale
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Global
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Performance
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Histoire
In this discussion, Simpson introduces the concept of giving effective feedback as well as how to handle reactions to negative feedback.
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Discussion 21: Skill 5 - Give Effective Feedback
- Lu par : L. J. Ganser
- Série : Unlocking Potential, Volume 21
- Durée : 5 min
- Date de publication : 26/08/2015
- Langue : Anglais
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Discussion 22: Skill 5 - Give Effective Feedback & Avoid Negative Reactions
- De : Michael K. Simpson, FranklinCovey
- Lu par : L. J. Ganser
- Durée : 6 min
- Version intégrale
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Global
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Performance
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Histoire
In this discussion, Simpson advises that when giving feedback, it is important to balance weaknesses and drawbacks with strengths and accomplishments.
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Discussion 22: Skill 5 - Give Effective Feedback & Avoid Negative Reactions
- Lu par : L. J. Ganser
- Série : Unlocking Potential, Volume 22
- Durée : 6 min
- Date de publication : 26/08/2015
- Langue : Anglais
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Discussion 24: Skill 6 - Tap into Talent
- De : Michael K. Simpson, FranklinCovey
- Lu par : L. J. Ganser
- Durée : 6 min
- Version intégrale
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Global
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Performance
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Histoire
In this discussion, Simpson suggests three types of conversations to have with team members to help influence correct focus and behaviors.
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Discussion 24: Skill 6 - Tap into Talent
- Lu par : L. J. Ganser
- Série : Unlocking Potential, Volume 24
- Durée : 6 min
- Date de publication : 26/08/2015
- Langue : Anglais
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Discussion 28: Coaching the Organization - Mission, Vision & Values
- De : Michael K. Simpson, FranklinCovey
- Lu par : L. J. Ganser
- Durée : 5 min
- Version intégrale
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Global
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Performance
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Histoire
In this discussion, Simpson breaks down the steps to implementing the Organizational Effectiveness Cycle by using definitions of mission, vision, and values.
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Discussion 28: Coaching the Organization - Mission, Vision & Values
- Lu par : L. J. Ganser
- Série : Unlocking Potential, Volume 28
- Durée : 5 min
- Date de publication : 26/08/2015
- Langue : Anglais
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Discussion 10: The 7 Coaching Skills
- De : Michael K. Simpson, FranklinCovey
- Lu par : L. J. Ganser
- Durée : 5 min
- Version intégrale
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Global
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Performance
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Histoire
In this discussion, learn the seven key coaching skills and support your team by building a clear vision and strategy to achieve goals.
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Discussion 10: The 7 Coaching Skills
- Lu par : L. J. Ganser
- Série : Unlocking Potential, Volume 10
- Durée : 5 min
- Date de publication : 26/08/2015
- Langue : Anglais
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Discussion 27: Coaching the Organization
- De : Michael K. Simpson, FranklinCovey
- Lu par : L. J. Ganser
- Durée : 4 min
- Version intégrale
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Global
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Performance
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Histoire
In this discussion Simpson introduces the Organizational Effectiveness Cycle as a way to track an entire organization's growth.
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Discussion 27: Coaching the Organization
- Lu par : L. J. Ganser
- Série : Unlocking Potential, Volume 27
- Durée : 4 min
- Date de publication : 26/08/2015
- Langue : Anglais
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Discussion 2: First Principle of Coaching - Trust
- De : Michael K. Simpson, FranklinCovey
- Lu par : L. J. Ganser
- Durée : 5 min
- Version intégrale
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Global
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Performance
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Histoire
In this discussion you will learn about trust and its importance in a corporate setting.
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Discussion 2: First Principle of Coaching - Trust
- Lu par : L. J. Ganser
- Série : Unlocking Potential, Volume 2
- Durée : 5 min
- Date de publication : 26/08/2015
- Langue : Anglais
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Discussion 8: Fourth Principle of Coaching - Execution
- De : Michael K. Simpson, FranklinCovey
- Lu par : L. J. Ganser
- Durée : 4 min
- Version intégrale
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Global
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Performance
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Histoire
In this discussion create a continuous effort to reach team and individual goals by creating a powerful and purposeful flow with full engagement and optimal energy.
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Discussion 8: Fourth Principle of Coaching - Execution
- Lu par : L. J. Ganser
- Série : Unlocking Potential, Volume 8
- Durée : 4 min
- Date de publication : 26/08/2015
- Langue : Anglais
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Discussion 6: Second Principle of Coaching - Finding & Growing Potential by Challenging Paradigms
- De : Michael K. Simpson, FranklinCovey
- Lu par : L. J. Ganser
- Durée : 5 min
- Version intégrale
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Global
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Performance
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Histoire
In this discussion challenge paradigms by changing your perspective and help fuel the flame of your team's potential.
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Discussion 6: Second Principle of Coaching - Finding & Growing Potential by Challenging Paradigms
- Lu par : L. J. Ganser
- Série : Unlocking Potential, Volume 6
- Durée : 5 min
- Date de publication : 26/08/2015
- Langue : Anglais
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Module 9 - Living a Principle-Centered Life
- De : FranklinCovey
- Lu par : L. J. Ganser, Stephen R. Covey
- Durée : 7 min
- Version intégrale
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Global
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Performance
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Histoire
Principles are natural laws, independent of our current belief systems. In this talk, learn the important distinction between living a principle-centered life and a value-centered life. Module 9 of 20.
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Module 9 - Living a Principle-Centered Life
- Lu par : L. J. Ganser, Stephen R. Covey
- Série : The 7 Habits Foundational Principles (abridged), Volume 9
- Durée : 7 min
- Date de publication : 21/07/2015
- Langue : Anglais
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Module 8 - Three-Person Teaching
- De : FranklinCovey
- Lu par : L. J. Ganser, Stephen R. Covey
- Durée : 5 min
- Version intégrale
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Global
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Performance
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Histoire
The best way to truly learn something is to teach it. In the three-person teaching model, passive learning gives way to active teaching and authentic communication, increasing the likelihood of applying lessons in the future. Module 8 of 20.
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Module 8 - Three-Person Teaching
- Lu par : L. J. Ganser, Stephen R. Covey
- Série : The 7 Habits Foundational Principles (abridged), Volume 8
- Durée : 5 min
- Date de publication : 21/07/2015
- Langue : Anglais
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Module 11: An Introduction to Paradigms
- De : FranklinCovey
- Lu par : L. J. Ganser, Stephen R. Covey
- Durée : 5 min
- Version intégrale
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Global
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Performance
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Histoire
Paradigms are formed in our minds based on personal experience and perception. Hear in this lecture why paradigms are like maps, and therefore only as useful as they are accurate. Module 11 of 20.
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Module 11: An Introduction to Paradigms
- Lu par : L. J. Ganser, Stephen R. Covey
- Série : The 7 Habits Foundational Principles (abridged), Volume 11
- Durée : 5 min
- Date de publication : 21/07/2015
- Langue : Anglais
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Module 13 - Making Potential Part of the Paradigm
- De : FranklinCovey
- Lu par : L. J. Ganser, Stephen R. Covey
- Durée : 4 min
- Version intégrale
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Global
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Performance
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Histoire
By ignoring the potential for change and improvement, we sell ourselves and others short. Listen to the story of a mother whose paradigm of her daughter lacks the imagination to see a brighter future. Module 13 of 20.
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Module 13 - Making Potential Part of the Paradigm
- Lu par : L. J. Ganser, Stephen R. Covey
- Série : The 7 Habits Foundational Principles (abridged), Volume 13
- Durée : 4 min
- Date de publication : 21/07/2015
- Langue : Anglais
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Module 14 - Paradigms and Self-Fulfilled Prophecies
- De : FranklinCovey
- Lu par : L. J. Ganser, Stephen R. Covey
- Durée : 8 min
- Version intégrale
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Global
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Performance
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Histoire
Perceptions can be limited by social mirrors and projections, resulting in a self-fulfilling prophecy. Hear a personal story from Stephen R. Covey about dealing with his son, and how his perspective changed by evaluating his own motivations. Module 14 of 20.
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Module 14 - Paradigms and Self-Fulfilled Prophecies
- Lu par : L. J. Ganser, Stephen R. Covey
- Série : The 7 Habits Foundational Principles (abridged), Volume 14
- Durée : 8 min
- Date de publication : 21/07/2015
- Langue : Anglais
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Module 10 - Principles Govern
- De : FranklinCovey
- Lu par : L. J. Ganser, Stephen R. Covey
- Durée : 6 min
- Version intégrale
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Global
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Performance
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Histoire
Principles are universal and constant, while social or popular values may shift. Stephen R. Covey offers specific examples of natural systems, such as the human body, that are governed by principles out of our control. Module 10 of 20.
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Module 10 - Principles Govern
- Lu par : L. J. Ganser, Stephen R. Covey
- Série : The 7 Habits Foundational Principles (abridged), Volume 10
- Durée : 6 min
- Date de publication : 21/07/2015
- Langue : Anglais
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Module 17 - The Emotional Bank Account
- De : FranklinCovey
- Lu par : L. J. Ganser, Stephen R. Covey
- Durée : 5 min
- Version intégrale
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Global
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Performance
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Histoire
An emotional bank account operates in a similar fashion to a financial bank account. As explained in detail, when trust is overdrawn or accrued it directly affects relationships. Module 17 of 20.
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Module 17 - The Emotional Bank Account
- Lu par : L. J. Ganser, Stephen R. Covey
- Série : The 7 Habits Foundational Principles (abridged), Volume 17
- Durée : 5 min
- Date de publication : 21/07/2015
- Langue : Anglais
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Module 18 - Making Deposits and Withdrawals in an Emotional Bank Account
- De : FranklinCovey
- Lu par : L. J. Ganser, Stephen R. Covey
- Durée : 4 min
- Version intégrale
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Global
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Performance
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Histoire
The currencies for an emotional bank account include kindness, promises, and expectations. As Stephen R. Covey teaches, deposits and withdraws in your emotional bank account are based on how you manage these currencies. Module 18 of 20.
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Module 18 - Making Deposits and Withdrawals in an Emotional Bank Account
- Lu par : L. J. Ganser, Stephen R. Covey
- Série : The 7 Habits Foundational Principles (abridged), Volume 18
- Durée : 4 min
- Date de publication : 21/07/2015
- Langue : Anglais
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Module 16 - Being Highly Effective in Business
- De : FranklinCovey
- Lu par : L. J. Ganser, Stephen R. Covey
- Durée : 5 min
- Version intégrale
-
Global
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Performance
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Histoire
Neglecting relationships, whether personal or professional, can have devastating consequences. Hear the story of a once-heralded clam chowder recipe that violated customers’ trust and never truly recovered. Module 16 of 20.
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Module 16 - Being Highly Effective in Business
- Lu par : L. J. Ganser, Stephen R. Covey
- Série : The 7 Habits Foundational Principles (abridged), Volume 16
- Durée : 5 min
- Date de publication : 21/07/2015
- Langue : Anglais
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